Как устроить корпоратив самим

Как устроить корпоратив самим

Звезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активна
 

корпоративЕсли у вас нет возможности организовать праздник через агентство, это еще на значит, что вы обречены скучные посиделки. На самом деле вполне реально устроить корпоратив своими силами не хуже, чем это делают профессионалы. Для этого нужно знать несколько простых правил, придерживаясь которых вы сможете все провести на самом высоком уровне. Причем подготовка корпоратива, если вы делаете его своими силами, может оказаться не менее интересной, чем само мероприятие. Итак, как сделать корпоратив по всем правилам?

Как вы лодку назовете…

У любого корпоративного праздника, будь то Новый год, юбилей или 8 марта, обязательно должна быть дополнительная тема. Только так нынешний Новый год, будет отличаться от десятков новых годов, бывших до, и будущих после. Тема Нового года может быть любая, идеально, если она будет связана с какими-то событиями именно в вашем коллективе. Но можно воспользоваться какими-то общими ассоциациями.

Как бы размышлял копирайтер из агентства праздников, если бы вы заказали ему сценарий вашей новогодней вечеринки? «Наступающий год содержит пройдет под знаком такого-то животного... Почему бы не обыграть это?» Например, можно взять тему знаков Зодиака. Эту тему легко развивать в разных направлениях: путь каждый участник корпоратива подготовит себе наряд, согласно своему знаку (это может послужить также темой для «угадайки» - пусть присутствующие догадаются, какого знака их коллега), можно приготовить угощение по знакам Зодиака, по Зодиаку оформить помещения для праздника. Это правило также работает и для других идей: цифра года, которая с чем-то ассоциируется, тема популярного фильма или теле-шоу, определенный исторический стиль (60-е, 80-е), стиль в искусстве и прочее-прочее-прочее... В рамках заданного стиля будет проще придумывать оформление интерьера, костюмы, угощение и развлечение.

И угощение, и развлечение

Как обычно организуется корпоративный стол? Если есть бюджет – заказывается кейтеринг (еда на вынос для банкетов и фуршетов) в ресторане, если нет – участники скидываются, и покупают выпивку и закуску в ближайшем магазине. Мы предлагаем отойти от этих шаблонов. Устройте себе кейтеринг сами! Наверняка у каждого из ваших сотрудников есть какое-то «фирменное» блюдо, которое он (она) особенно хорошо готовит и, возможно, гордится своим оригинальным рецептом. Для того чтобы составить меню из таких «коронных» блюд понадобится один инициативный человек. Назовем его «распорядителем пира». Этот распорядитель узнает у каждого сотрудника, что он умеет лучше всего готовить, и мог бы сделать для праздника (салат, закуску, выпечку).

На основе опроса составляется примерное меню, которое затем корректируется, чтобы не было накладок и повторений. Самое интересное в этой затее то, что точный список блюд будет знать только распорядитель, для остальных участников это останется тайной и станет приятным сюрпризом на празднике. На основе этого «домашнего кейтеринга» можно устроить кулинарный конкурс. Выбрать «шеф-повара». Авторство блюд не раскрывается до конца вечера, когда все проголосуют за самое вкусное. Победитель получит подарок, плюс массу положительных эмоций, ведь что может быть приятнее для хозяйки, чем приз на кулинарном конкурсе!

Дед Мороз и Снегурочка

У каждого массового праздника должен быть ведущий. Это аксиома проведения любого корпоратива. Без четко выстроенного сценария и без «тамады» праздник превращается в хаос. Но совсем не обязательно приглашать профессионального ведущего. Выберите ведущего среди своих коллег! В каждом коллективе есть неформальный лидер – компанейский и дружелюбный человек, которому все доверяют, который умеет весело пошутить и за словом в карман не лезет. Такой «тамада» не хуже нанятого профессионала справится с развлечением гостей. Тем более что ваш  ведущий будет гораздо лучше, чем приглашенный актер, знать все особенности вашего коллектива. Ведущих может быть двое.

В Новый год, например, ведущие могут быть в роли Деда Мороза и Снегурочки. У ведущего (ведущих) обязательно должен быть краткий сценарий – что в какое время нужно делать, прямо по часам. Допустим, в 18:00 – начало, в 19:00 – игры, 20:00 – конкурсы, в 21: 00 – вручение подарков, в 22:00 – танцы. Если придерживаться заранее разработанного плана, то праздник будет выстроенным, никто не будет скучать, не переберет спиртного, не случится никаких конфузов.

Ключевое слово – вовлеченность

Чем можно заняться на вечеринке, кроме разговоров, танцев и пения под караоке? Профессиональные организаторы праздников знают, что главное в любом мероприятии – активная вовлеченность участников. Поэтому львиную долю праздника должен занимать так называемый интерактив: игры, конкурсы, розыгрыши. Вторая половина праздника, когда сказаны все речи, подняты тосты, а гости успели выпить и поесть, - самое время для веселых развлечений. Мы предлагаем вам поиграть в игры. Лучшие из них, испытанные опытом и временем, - простые и с юмором. В любых компаниях, от дружеских до формальных, прекрасно воспринимаются две игры: фанты и ассоциации.

Фанты. Ведущий собирает у всех присутствующих какие-то мелкие предметы, или записки с именами, и выбирает себе ассистента. Помощник становится спиной к участникам. Ведущий вынимает из коробки, шляпы или мешка предмет или записку с именем. Всем показывает (участники уже понимают, кто «попался»). Единственный, кто не знает имени «фанта» - это ассистент ведущего. Именно он и назначает, не глядя, задание для игрока. Задания должны быть смешными и не обидными, ведущий должен хорошо понимать границы дозволенного, и вовремя скорректировать задачу, если она неуместна. Популярные задания для «фантов»:

- Изображая самолет, со звуком «ж-ж-ж» обежать вокруг комнаты.

- Выйти на улицу и поздравить прохожего с Новым годом.

- Залезть под стол, и 3 раза прокукарекать.

После выполнения задания «фант» становится помощником ведущего.

Ассоциации. Участники делятся на две команды. От каждой выбирается представитель.
Команда конкурентов загадывает представителю соперников длинное сложное слово. Это слово человек должен изобразить с помощью мимики и жестов. Обычно слово делят на части. Например, гидроаэроплан. Человек изображает «воду», «воздух» и «план». Побеждает та команда, которая быстрее всего отгадывает. Процесс изображения слов «без слов», как правило, доставляет всем много веселья. 

Сам себе режиссер, актер, суфлер…

В конце вечеринки можно устроить розыгрыш подарков. Это гораздо веселее и интереснее, чем просто вручать их. Несоответствие подарка адресату может внести дополнительную «аттракцию» в ваш праздник. Пример такого розыгрыша: ведущий Дед Мороз или Снегурочка нащупывают что-то в мешке, и спрашивают у собравшихся: кому этот подарок?  Все кричат: Марье Петровне! Достают из мешка какую-то забавную штуку, которая совсем не подходит Марье Петровне, все смеются. После розыгрыша подарками можно будет поменяться с теми, кому они «нужнее».

Следуя таким простым правилам, а главное – создав свой уникальный сценарий, вы проведете отличный и действительно незабываемый корпоратив. Такой, какой не смог бы вам организовать ни один профессиональный агент. Возможно, среди ваших коллег есть люди, обладающие эстрадными талантами. Кто-то из коллег хорошо поет, кто-то умеет показывать карточные фокусы, кто-то жонглировать… Представления, подготовленные и исполненные друзьями и сослуживцами, гораздо интереснее, чем работа неизвестного, пусть и профессионального актера. Поэтому идеальный сценарий для праздника может составить только человек, хорошо знакомый с коллективом.

И поверьте, подготовка такого корпоратива, окажется не менее увлекательной, чем его проведение! Фантазируйте, пробуйте, и пусть ваш корпоратив получится на славу. Хорошего вам праздника!

Материал подготовлен по заказу журнала “Аптечное Дело"

Текст: Марьяна Капсулецкая

Препараты по брендам

Потоотделение, сахарный диабет, простуда, грипп, ОРВИ, печень, недержание, кашель, кальций, цистит, сердце, аллергия, боль

 

Варикоз, вены, заживление кожи, простатит, аденома, потенция, насморк, тревожность, нервы, грипп, зрение, суставы, изжога, горло, ангина, печень, гепатит, цирроз

 

Популярно о препаратах

Медицинские препараты

 

Информация

  • По заказу журнала «Аптечное дело».
    Все авторские права принадлежат заказчику, текст опубликован в качестве портфолио автора.
  • По заказу журнала «Office Magazine».
    Все авторские права принадлежат заказчику, текст опубликован в качестве портфолио автора.
  • По заказу журнала «Потребитель: Косметика и Парфюмерия».
    Все авторские права принадлежат заказчику, текст опубликован в качестве портфолио автора.
  • По заказу журнала «Карьера».
    Все авторские права принадлежат заказчику, текст опубликован в качестве портфолио автора.
  • По заказу агентства «БАРТ Медиа».
    Все авторские права принадлежат заказчику, текст опубликован в качестве портфолио автора.
 
 

Старение, витамины, дисбактериоз, гинекология, запор, диарея, понос, похудение, лишний вес, ожирение, потенция, эрекция, расстройство желудка, печень, климакс, зубы, десны, диабет, пластыри, натоптыши, мозоли, ферменты, поджелудочная, пищеварение, суставы

 

Повышенное потоотделение, антиперспирант, волосы, печень, кашель, бронхит, синусит, насморк, гайморит, ПМС, мастопатия, контрацепция, иммуномодулятор, аллергия, сосуды, сердце, аборты, беременность, аденома, печень, гепатопротектор, антигистамины